NICOLAS BECOT :
AVANCER ENSEMBLE

Qu’est ce qui fait avancer Nicolas Becot, Président de la société BLH depuis 17 ans ? : « Donner une direction et faire avancer vers l’inconnu en tenant compte du marché, des tendances, des savoir-faire et des clients ». 
« Embarquer 45 salariés tous les jours dans cette dynamique, est passionnant » confirme Nicolas. Cela exige de ne pas oublier les valeurs sur lesquelles s’appuie l’entreprise crée en 1983 et héritée de mon père : respect, écoute, rigueur.
Fort de cette devise solide et exigeante, le chef d’entreprise s’appuie donc sur un héritage et une vision pour maintenir et conforter sa position de leader dans la distribution de produits de marque, les matières premières aromatiques en France et en Europe. 
«Mon père ne m’a jamais poussé à travailler avec lui mais, au contact de son entourage professionnel et après des études de commerce j’ai naturellement choisi cette voie. Aujourd’hui,
je veux perpétuer la qualité de nos offres à forte valeur ajoutée. Nous allons aussi vers de nouveaux marchés comme la Russie et le Moyen -Orient », conscients de la nécessité d’une « ouverture multi-culturelle ».
C’est nouveau, et « comme pour le trac, c’est stimulant » confirme Nicolas, du signe du bélier qui pousse au dynamisme et qui trouve l’équilibre pour réguler son côté « contrôlant » aimant prendre son temps pour décider. Cela semble lui réussir. Et lui fait dire que « les planètes sont alignées. L’entreprise se porte bien et surtout, nous travaillons de plus en plus en groupe : collaborer, partager, échanger est essentiel pour être plus forts et avancer ensemble ».

Fort de cette conviction, BLH a été à l’origine de la cocréation de Grasse Expertise dans lequel son rôle moteur, également comme administrateur du Club des Entrepreneurs, ne faiblit pas. En proposant à notre réseau d’être parrain du prochain concours de Corpo 35 2020, il s’inscrit dans cette énergie collaborative que partagent les membres. 

Partager, stimuler, accompagner… inspirent les actions de Nicolas en particulier sur un sujet qui lui tient à cœur depuis toujours : la démarche RSE.

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Nicolas Becot et son père, au WPC en 2007

 Au sein de notre écosystème Grasse Expertise comme dans son entreprise, il communique et surtout agit. Les 5 engagements exposés par BLH sont illustrés par des actes autour de la Gouvernance, les Droits humains, l’Environnement, la Qualité et le Développement local.
Illustration : « nous avons intégré le projet C.E.D.R.E. 2019-2021 porté par La Région Sud Provence Côte d’Azur, partenaire également de Grasse Expertise. Cela représente la devanture de notre programme RSE qui est dense, nous avons d’ailleurs une OTI (Organisme Tiers Indépendant) qui vérifie et reconnaît officiellement les engagements et résultats pris en termes de RSE.
Une démarche inspirante qui est le fruit d’un accompagnement entamé il y a quelques années avec l’UPE 06 (Union Pour l’Entreprise 06). Aujourd’hui le chef d’entreprise est prêt à embarquer les adhérents dans cette dynamique…. et pour encore longtemps !

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